Компенсация За Санаторно-Курортное Лечение Госслужащим В 2021 Году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Компенсация За Санаторно-Курортное Лечение Госслужащим В 2021 Году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Служебное жилье для госслужащих может быть предоставлено в виде отдельной квартиры, жилого дома. Само по себе предоставление жилого помещения связано с характером их работы, а именно, особенностями трудовых отношений с органом государственной власти, прохождением службы, назначением на государственную должность РФ или субъекта РФ.

Медицинское обслуживание

Одной из льгот уровня государственных гарантий является медицинское страхование госслужащего и членов его семьи, в том числе после его выхода на пенсию за выслугу лет.

Также гарантии, связанные с медицинским и санаторно-курортным обслуживанием, госслужащим могут предоставляться субъектами РФ.

Так, например, гражданским служащим г. Москвы предоставляются дополнительные государственные льготы в виде:

• бесплатной или льготной санаторно-курортной путевки, предоставляемой к ежегодному оплачиваемому отпуску, и соответствующего возмещения за проезд к месту отдыха и обратно, а также льготной санаторно-курортной путевки членам семьи в зависимости от категории и группы замещаемой гражданским служащим должности;
• компенсации за неиспользованную санаторно-курортную путевку;
• медицинского обслуживания, в том числе членов семьи, в зависимости от категории и группы замещаемой должности;
• компенсации за медицинское обслуживание.

Пенсия федеральным государственным служащим

Отработала в федеральном государственном органе 20 лет, в 2021 году ушла на пенсию, и была назначена пенсия за выслугу лет на госслужбе. Но получаю я пенсию по старости, так как она у меня больше, чем за выслугу. За выслугу получается ноль.

Юристы пишут туфту про пенсию за выслугу лет федеральных госслужащих. Обдурило всех Правительство, установив мизерные оклады. Например, при окладе в 5000 рублей, зарплата более 30 000 рублей. Среднемесячный заработок 32 000 рублей, а пенсия за выслугу лет рассчитывается от 2,8 должностсного оклада, то есть от 14 000 рублей. Максимальные 75% за 25 лет стажа составляют 10 500 рублей, из которых пенсионный фонд жульнически вычитает все, что заработано в трудовую пенсию за всю жизнь (особенно у кого имеется стаж до госслужбы). Получается «минус». Пенсионный фонд делает умную рожу и объявляет, что пенсия за выслугу лет равна 0 рублей в месяц. Эта мафиозная связка: Правительство и Пенсионный фонд не хочет и не платит пенсии за выслугу лет, которые должны выплачиваться всем у кого стаж более 15 лет.

Рекомендуем прочесть: Входит ли кухня в жилую площадь квартиры

Порядок получения льгот

В первую очередь, госслужащий за получением привилегий должен обращаться к своему руководителю.

Именно он оформляет приказы или распоряжения на следующие действия:

• Выплата премий за трудовую деятельность;
• Компенсация понесенных затрат, к примеру, за использование личного автомобиля;
• Выплата окладов к пенсии;
• Оформление направления на прохождение учебы.

Помимо этого, чтобы получить социальное обеспечение государственных служащих, необходимо обращаться в соответствующие учреждения:

• Для получения медицинского обслуживания нужно обращаться в соответствующее учреждение. С собой необходимо иметь удостоверение госслужащего, которое подтверждает право на льготное обслуживание.
• По вопросу получения дотаций на приобретение жилья необходимо обращаться в госорган соответствующего уровня. Там необходимо составить заявление на получение выплаты, и предоставить пакет документов.
• В иных учреждениях, которые предоставляют льготу госслужащим, заявить право на послабление необходимо путем предъявления удостоверения либо иного подтверждающего документа.

Что касается ошибок, то большинство из них связаны с тем, что человек, не знает, куда обращаться, какие документы собирать и как писать заявление.

Ошибка 1. Многие за получением льгот обращаются в администрацию.

Это неправильно. Множеством привилегий руководит начальник госслужащего. Он издает специальные приказы и распоряжения. На основании данных документов начисляются премии, даются направления на обучение и на лечение в санаториях, а также компенсируются разные затраты.

Ошибка 2. Получив отказ в получении субсидии в одном регионе, сотрудник государственной службы после переезда отказывается от подобной льготы.

Это ошибочное действие. Порядок начисления и размер субсидии на жилье зависит от региона, в котором предоставляется. Звание государственного служащего позволяет присоединиться к любой актуальной программе. Главное, чтобы она была направлена на улучшение жилищных условий.

Предисловие 4 Шаров А

Основным результатом работы по анализу материально-технической базы ФОИВ в рамках осуществляемой реформы государственной службы по состоянию на конец 2021 года стала разработка Методики расширенной инвентаризации материально-технической базы ФОИВ.

Задачами организации специального медицинского страхования государственных служащих являются защита законных прав и интересов государственных служащих, связанных с необходимостью получения медицинской помощи, а также создание эффективной системы защиты имущественных интересов страхователя (федерального органа исполнительной власти), связанных с необходимостью финансирования расходов по организации медицинского обслуживания своих работников. При этом указанные задачи должны решаться таким образом, чтобы застрахованные лица получали медицинскую помощь не менее качественную, чем они могли бы получать в случае финансирования страхователем ведомственного лечебно-профилактического учреждения (учреждений).

Размер Выплаты За Медицинское Обслуживание Госслужащим Москвы

В целях реализации Закона города Москвы от 22.10.2021 года № 50 «О муниципальной службе в городе Москве», в соответствии с Указом Мэра Москвы от 13 декабря 2021 года № 83-УМ «О медицинском и санаторно-курортном обслуживании государственных гражданских служащих города Москвы», с п.п. 2.4.1-2.4.4 Положения о порядке предоставления гарантий муниципальным служащим аппарата Совета депутатов муниципального округа Чертаново Центральное, утвержденного решением Совета депутатов муниципального округа Чертаново Центральное от 20 ноября 2021 года № 01-03-127, руководствуясь Указом Мэра Москвы от 01 декабря 2021 года № 82-УМ «О мерах по реализации указа Мэра Москвы от 13 декабря 2021 года № 83-УМ», распоряжением Правительства Москвы от 23 сентября 2021 года № 532-РП «О размере компенсации за медицинское обслуживание государственных гражданских служащих города Москвы» Совет депутатов муниципального округа Чертаново Центральное решил:

1. Утвердить с 01 января 2021 года размер компенсации за медицинское обслуживание муниципальным служащим муниципального округа Чертаново Центральное, в том числе вышедшим на пенсию – 52 000 рублей, членам семьи муниципального служащего – 41 180 рублей.

Размер компенсации за медицинское обслуживание госслужащим москвы в 2021

1. Личное заявление сотрудника по установленному образцу.
2. Копия страниц из трудовой книжки, заверенной последним работодателем в установленном порядке.
3. Выписка из домовой книги с указанием всех проживающих и постоянно зарегистрированных на данной площади жителей.
4. Копия документа, подтверждающего семейное положение и свидетельствующего о заключении или расторжении брака.
5. Выписка из банка об открытии лицевого счета с реквизитами.
6. Документы на жилье, в котором фактически проживает сотрудник с семьей на момент написания заявление.
7. Копию заверенных нотариусом всех справок, подтверждающих право на получение субсидии.

Комментарий: Государственные служащие, также как и обычные граждане, имеют право на получение дотации на покупку жилья только в том случае, если они нуждаются в улучшении условий проживания.

Положена ли компенсация проезда в санаторий военным пенсионерам? Общего ответа для всех субъектов РФ нет. Возможность бесплатного (то есть за счет бюджетных средств) санаторно-курортного лечения может возникнуть здесь и у тех категорий граждан, что не обозначены в ФЗ № 178. Она появляется в силу действия законодательных актов отдельных регионов.

К примеру, в Москве бесплатные санаторные путевки дополнительно предоставляются следующим лицам:

• Почетные доноры как РФ, так и СССР.
• Лица, пострадавшие в результате террористических актов (или члены их семьи в случае смерти, гибели данных граждан).
• Труженики тыла времен ВОВ.
• Граждане, пострадавшие в результате проведения политических репрессий в СССР, реабилитированные впоследствии.
• Дети из многодетных семей.

Соответственно, в иных регионах РФ такой список может быть как расширен, так и сокращен.

Возможность социального вычета

Мы познакомились с компенсацией санаторного лечения военным пенсионерам. Но есть и еще один способ компенсировать свои затраты на это. Это налоговый соцвычет (гл. 23 НК). Тут возможно уменьшить стоимость путевки на долю удержанных с этой цены налогов. Важно отметить, что учитываются расходы только на лечение, а не на проживание и питание. Необходимо представить и документ, подтверждающий понесенные траты. Наибольшая величина подобного вычета ограничена законом.

Чтобы оформить компенсацию, необходимо обратиться в налоговый орган по месту своего проживания, регистрации. Вам нужно и собрать пакет необходимой документации:

• Справка об оплате медуслуг установленного образца. Ее выдают только те медицинские и профилактические учреждения, что имеют лицензию на свою деятельность.
• Договор с медорганизацией на оказание медицинских услуг.
• Копия лицензии, разрешающей медицинскую деятельность данного санатория.
• Декларация о доходах данного физического лица, справка по форме 2-НДФЛ.

В том случае когда налогоплательщик дополнительно оплачивал лечение в санатории своего супруга (супруги), родителей и несовершеннолетних детей, он должен сверх этого списка представить:

• Ксерокопию свидетельства о браке.
• Копии свидетельств о рождении детей.
• Ксерокопию собственного свидетельства о рождении (при оплате лечения родителей).

Размер вычета не может быть больше величины совокупного (за один год) подходного налога. Максимальная компенсируемая сумма лечения — 120 000 рублей. Государство возвращает не более 13 % от нее (это ограничение не относится к лечению, которое по законодательству признано дорогостоящим).

Какие и кому положены льготы в 2021 году?

1. Сотрудникам госслужбы и всем членам их семьи предоставляется гарантия безопасности от насильственных действий, терроризма и других неправомерных угроз.
2. Бесплатное лечение во всех медучреждениях РФ.
3. Законное право на назначение премий.
4. Компенсация затрат (бензин), понесенных при использовании собственного транспорта для служебных целей.
5. Назначение повышенной пенсии, при условии отработки десяти крайних лет в госучреждении, размер которой зависит от продолжительности стажа.
6. Оплачиваемый отпуск увеличивается от 1 до 10 дней в расчете один день за каждый год непрерывной службы.
7. Возможность в целях расширения и поднятия уровня своей квалификации иметь возможность бесплатного обучения на курсах, семинарах. Также возможно получение еще одного образования, если в этом есть необходимость для работы. Это будет оплачено из бюджета, при этом за сотрудником сохранится рабочее место.
8. Возможность получения одноразовых пособий на обретение участка земли или значительного улучшения жилищных условий.
9. Рабочий день и перерывы на отдых, а также праздничные и выходные дни определяются в соответствии с установленными нормами в общем порядке.

Можно ли компенсировать затраты на лечение в санатории гражданам, не относящимся к льготным категориям?

Законом четко определены категории лиц, которые имеют право на компенсацию. Но те граждане, которые к ним не относятся, все же могут уменьшить свои затраты на лечение в санатории, даже если путевка была куплена за свои средства и за полную стоимость. Речь идет о налоговых вычетах, предусмотренных НК РФ (гл.23). Это означает, что напрямую никто не возместит понесенные расходы, но доход физического лица, подлежащий налогообложению, можно уменьшить на их величину.

При предоставлении социального вычета учитываются только расходы на лечение (питание, проживание не включаются) в санатории физического лица, его супруги (а), детей до 18 лет и родителей. Вычет может быть предоставлен, когда расходы подтверждены справкой о стоимости услуг на лечение, выданной санаторием. Максимальный размер его ограничивается законодательством.

Налоговый вычет за путевку в санаторий

• почетные доноры СССР или РФ;
• лица, пострадавшие в результате террористического акта и супруги, дети в случае гибели;
• труженики тыла;
• пострадавшие в результате политических репрессий и реабилитированные впоследствии;
• дети из многодетных семей.

Величина возмещения затрат на лечение в санаториях и домах отдыха в денежном эквиваленте зависит от минимального размера пенсии по старости и устанавливается самостоятельно субъектами РФ. Компенсация изменяется по мере индексации минимальной пенсии. Минимальная величина установлена законом в размере не ниже четырех трудовых пенсий по старости.

• бесплатно изготавливать и ремонтировать зубные протезы;
• без очереди проходить диспансеризацию;
• без оплаты пройти лечение в санатории при наличии направления врача;
• получать бесплатные лекарства из социального списка.

Рекомендуем прочесть: Документы для замены ву при смене фамилии

Конкретных сроков вступления в силу распоряжения в выступлении Собянин не назвал. Но стоит учитывать, что пенсионная реформа стартует с 1 января 2021 г., а часть перечисленных льгот пенсионеры получают и в настоящее время с 55/60 лет.

1. В отношении страховых взносов, по нашему мнению, контролирующие органы продолжают придерживаться позиции, сформированной Минфином России еще в письме от 22 сентября 2021 года (тогда еще – в отношении ЕСН) № 03-04-07-02/16: на денежную компенсацию, устанавливаемую законодательными актами субъектов Российской Федерации, государственным служащим, не использовавшим право на санаторно-курортное лечение, отдых и проезд к месту отдыха и обратно, страховые взносы должны начисляться на общих основаниях, так как физическое лицо во время отпуска не исполняет трудовых обязанностей, то оно не несет затрат, связанных с их выполнением. Однако арбитражные суды придерживаются противоположной точки зрения. В частности, постановлениями Девятого арбитражного апелляционного суда от 25 мая 2021 года № А40-7849/2021 и от 28 апреля 2021 г. N 09АП-8935/2021-АК признано правомерным принятие решения судов первой инстанции, отменившим решения органов Фонда соцстраха по доначислению страховых взносов и применению штрафных санкций в ситуациях, изложенных в вопросе. При этом суд исходил из следующего: Подпунктом «и» пункта 2 части 1 статьи 9 Закона о страховых взносах (№212-ФЗ предусмотрено освобождение от обложения страховыми взносами всех видов установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат, связанных с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации). Следовательно, компенсации, выплачиваемые в соответствии с принятыми городскими или региональными законами подпадают под действие статьи 9 Федерального закона № 212-ФЗ. Доводы же о том, что, поскольку физическое лицо во время отпуска не исполняет трудовых обязанностей, оно не несет затрат, связанных с их выполнением, отклоняются с учетом того, что установленные законодательством компенсации направлены на восполнение государственному служащему его физических и моральных затрат, связанных с исполнением служебных обязанностей.

Рекомендуем прочесть: Создаем Трояны В Блокноте

2. Что касается НДФЛ, то здесь ситуация сложнее. В соответствии с подпунктом 9 пункта 1 статьи 217 НК РФ не включаются в налоговую базу доходы в виде суммы полной или частичной компенсации (оплаты) работодателями своим работникам и (или) членам их семей, бывшим своим работникам, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по старости, инвалидам, не работающим в данной организации, стоимости приобретаемых путевок, за исключением туристских, на основании которых указанным лицам оказываются услуги санаторно-курортными и оздоровительными организациями, находящимися на территории Российской Федерации, а также суммы полной или частичной компенсации (оплаты) стоимости путевок для не достигших возраста 16 лет детей, на основании которых указанным лицам оказываются услуги санаторно-курортными и оздоровительными организациями, находящимися на территории Российской Федерации, предоставляемые: за счет средств организаций (индивидуальных предпринимателей), если расходы по такой компенсации (оплате) в соответствии с настоящим Кодексом не отнесены к расходам, учитываемым при определении налоговой базы по налогу на прибыль организаций; за счет средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации; за счет средств религиозных организаций, а также иных некоммерческих организаций, одной из целей деятельности которых в соответствии с учредительными документами является деятельность по социальной поддержке и защите граждан, которые в силу своих физических или интеллектуальных особенностей, иных обстоятельств не способны самостоятельно реализовать свои права и законные интересы; за счет средств, получаемых от деятельности, в отношении которой организации (индивидуальные предприниматели) применяют специальные налоговые режимы. То есть, из буквального прочтения законодательной нормы следует, что суммы компенсации не подлежат налогообложению только тогда, когда работник использовал свое право на отпуск. При замене отпуска и права на оплату расходов, связанных с СКЛ, денежной компенсацией, выплаченные суммы будут рассматриваться как материальная выгода и подпадут под налогообложение на общих основаниях. По моему мнению, рассчитывать на иную позицию судебных органов в данном случае не следует.

«Квартирные вопросы» касаются многих жителей РФ. Чиновники не являются исключением. Нуждающиеся в собственном жилье могут получать помощь от государства. Для государственных служащих предусмотрено два варианта решения подобной проблемы:

• Предоставляется служебное жилье;
• Помощь в покупке собственной недвижимости.

Каждый вариант стоит изучить более подробно

Начисление денежной субсидии для приобретения собственного жилого помещения – это оптимальное решение квартирного вопроса. Подобная сумма выдается раз за полный период службы на интересы государства. Порядок предоставления субсидии регулируется постановлением Правительства РФ № 63.

Важно! Субсидия не предоставляется всем без исключения желающим!

Средства могут получить люди, которые отвечают одному из перечисленных ниже критериев:

1. Человек не считается официальным нанимателем или собственником жилья. Также им не может быть его член семьи.
2. Выступает собственником или нанимателем, а также членом семьи указанных лиц. Здесь важным считается площадь помещения. Она не должна превышать 15 м2 на одного члена семьи.
3. Человек проживает в квартире, которая не соответствует установленным требованиям, за исключением площади.
4. Проживание в коммунальной квартире. Сюда же относится такая категория жилья, как общежитие.
5. Условия, когда в одной квартире живет две и более семьи.
6. Нахождение в условиях с неизолированными комнатами. При этом общее количество проживающих в одной семье значительно превышает общее количество отдельных комнат.

Что касается ошибок, то большинство из них связаны с тем, что человек, не знает, куда обращаться, какие документы собирать и как писать заявление.

Ошибка 1. Многие за получением льгот обращаются в администрацию.

Это неправильно. Множеством привилегий руководит начальник госслужащего. Он издает специальные приказы и распоряжения. На основании данных документов начисляются премии, даются направления на обучение и на лечение в санаториях, а также компенсируются разные затраты.

Ошибка 2. Получив отказ в получении субсидии в одном регионе, сотрудник государственной службы после переезда отказывается от подобной льготы.

Это ошибочное действие. Порядок начисления и размер субсидии на жилье зависит от региона, в котором предоставляется. Звание государственного служащего позволяет присоединиться к любой актуальной программе. Главное, чтобы она была направлена на улучшение жилищных условий.

Государство предоставляет служащим достаточно разнообразный перечень льгот. Подобные преференции продуманы и разработаны таким образом, чтобы улучшить все сферы жизни человека. Речь идет о таких факторах, как обеспечение жильем, лечение, трудовая деятельность, пенсия и отдых. Размер и объем привилегий напрямую зависит от трудового стажа и от должности на государственной службе.

Льготы, перечисленные далее, распространяются только на гражданских госслужащих. Причем законодательство разрешает каждому субъекту РФ устанавливать дополнительные льготы своим служащим. Закон гарантирует безопасность чиновникам и членам их семей. Кроме того, самим работникам полагается:

• дополнительный оклад на пенсии;
• пенсия по выслуге лет;
• ежегодная премия (единовременная);
• субсидия на покупку квартиры или дома (безвозмездная);
• обучение с сохранением места и оплатой за счет бюджета;
• занесение в кадровый резерв (это зависит от выслуги лет);
• продолжительный отпуск, на каждый год работы прибавляют один день (но не более 10 дней в итоге);
• компенсация бензина, если служащий использует личное авто в служебных целях;
• бесплатное санаторно-курортное лечение.

Далее каждое ведомство разрабатывает свой ЛНА в данном направлении и руководствуется в дальнейшем исключительно его положениями. Например, прокурорские госы руководствуются Приказом Генпрокуратуры России от 03.12.2012 № 439 по вопросу санаторно-курортного обеспечения.

Обращаться надо к работодателю. Точнее, в комиссию, которая организовывается в учреждении по вопросу санаторно-курортного обеспечения. Комиссии организуют свою работу в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 № 256.

Некоторым категориям работников путевки предоставляются бесплатно, например, нуждающимся супругам и родителям погибших (пропавших без вести) работников органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации. Другие категории работников, например пенсионеры органов прокуратуры, обеспечиваются путевками за счет средств федерального бюджета. Но питание при этом осуществляется за свой счет.

Отдых за счет работодателя с 2021 года налогообложение

Что касается ошибок, то большинство из них связаны с тем, что человек, не знает, куда обращаться, какие документы собирать и как писать заявление.

Ошибка 1. Многие за получением льгот обращаются в администрацию.

Это неправильно. Множеством привилегий руководит начальник госслужащего. Он издает специальные приказы и распоряжения. На основании данных документов начисляются премии, даются направления на обучение и на лечение в санаториях, а также компенсируются разные затраты.

Ошибка 2. Получив отказ в получении субсидии в одном регионе, сотрудник государственной службы после переезда отказывается от подобной льготы.

Это ошибочное действие. Порядок начисления и размер субсидии на жилье зависит от региона, в котором предоставляется. Звание государственного служащего позволяет присоединиться к любой актуальной программе. Главное, чтобы она была направлена на улучшение жилищных условий.

Государство предоставляет служащим достаточно разнообразный перечень льгот. Подобные преференции продуманы и разработаны таким образом, чтобы улучшить все сферы жизни человека. Речь идет о таких факторах, как обеспечение жильем, лечение, трудовая деятельность, пенсия и отдых. Размер и объем привилегий напрямую зависит от трудового стажа и от должности на государственной службе.

Льготы, перечисленные далее, распространяются только на гражданских госслужащих. Причем законодательство разрешает каждому субъекту РФ устанавливать дополнительные льготы своим служащим. Закон гарантирует безопасность чиновникам и членам их семей. Кроме того, самим работникам полагается:

• дополнительный оклад на пенсии;
• пенсия по выслуге лет;
• ежегодная премия (единовременная);
• субсидия на покупку квартиры или дома (безвозмездная);
• обучение с сохранением места и оплатой за счет бюджета;
• занесение в кадровый резерв (это зависит от выслуги лет);
• продолжительный отпуск, на каждый год работы прибавляют один день (но не более 10 дней в итоге);
• компенсация бензина, если служащий использует личное авто в служебных целях;
• бесплатное санаторно-курортное лечение.

Далее каждое ведомство разрабатывает свой ЛНА в данном направлении и руководствуется в дальнейшем исключительно его положениями. Например, прокурорские госы руководствуются Приказом Генпрокуратуры России от 03.12.2012 № 439 по вопросу санаторно-курортного обеспечения.

Обращаться надо к работодателю. Точнее, в комиссию, которая организовывается в учреждении по вопросу санаторно-курортного обеспечения. Комиссии организуют свою работу в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 22.11.2004 № 256.

Некоторым категориям работников путевки предоставляются бесплатно, например, нуждающимся супругам и родителям погибших (пропавших без вести) работников органов и учреждений прокуратуры Российской Федерации. Другие категории работников, например пенсионеры органов прокуратуры, обеспечиваются путевками за счет средств федерального бюджета. Но питание при этом осуществляется за свой счет.

Для получения путевки в санаторий необходимо пройти медицинскую комиссию (Приказ Минздравсоцразвития № 256) и подать в комиссию необходимые документы. Если человек действительно нуждается в отдыхе на курорте и с документами у него все в порядке, то комиссия ему не откажет. Но вот если с документами возникнут сложности, то комиссия может отказать даже при наличии медицинских показаний для оздоровления на море. В любом случае решение комиссии будет письменным и его можно будет обжаловать (при желании) в суде.

Далее каждое ведомство разрабатывает свой ЛНА в данном направлении и руководствуется в дальнейшем исключительно его положениями. Например, прокурорские госы руководствуются Приказом Генпрокуратуры России от 03.12.2021 № 439 по вопросу санаторно-курортного обеспечения.

Для получения путевки в санаторий необходимо пройти медицинскую комиссию (Приказ Минздравсоцразвития № 256) и подать в комиссию необходимые документы. Если человек действительно нуждается в отдыхе на курорте и с документами у него все в порядке, то комиссия ему не откажет. Но вот если с документами возникнут сложности, то комиссия может отказать даже при наличии медицинских показаний для оздоровления на море. В любом случае решение комиссии будет письменным и его можно будет обжаловать (при желании) в суде.

Подпунктом 1 пункта 1 статьи 420 Налогового кодекса Российской Федерации (далее — Налоговый кодекс) определено, что объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 419 Налогового кодекса), в частности, в рамках трудовых отношений.

Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 422 Налогового кодекса не подлежат обложению страховым взносами для организаций все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных, в частности, с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей.

ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

УКАЗ

от 18 июня 2007 года N 111-УГ

О ПОРЯДКЕ КОМПЕНСАЦИИ (ОПЛАТЫ) СТОИМОСТИ ПУТЕВОК НА САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ И ОЗДОРОВЛЕНИЕ, ТУРИСТСКИХ ПУТЕВОК, ПРИОБРЕТАЕМЫХ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

(в ред. Указов Главы РМ от 03.09.2007 N 154-УГ, от 18.03.2009 N 45-УГ, от 01.12.2010 N 285-УГ, от 17.10.2011 N 216-УГ, от 12.05.2014 N 108-УГ, от 25.12.2014 N 344-УГ)

В соответствии с пунктом 5 статьи 53 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и в целях обеспечения санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха лиц, замещающих государственные должности (далее — должностные лица), и государственных гражданских служащих Республики Мордовия (далее — гражданские служащие)

постановляю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок компенсации (оплаты) стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление, туристских путевок, приобретаемых должностными лицами и гражданскими служащими Республики Мордовия (далее — путевки).

(в ред. Указа Главы РМ от 12.05.2014 N 108-УГ)

2. Должностным лицам и гражданским служащим, не реализовавшим право на приобретение путевки, в конце года выплачивается денежная компенсация в размере, определяемом Главой Республики Мордовия, на основании личного заявления должностного лица или гражданского служащего представителю нанимателя соответствующего государственного органа Республики Мордовия.

(в ред. Указа Главы РМ от 12.05.2014 N 108-УГ)

При увольнении должностного лица или гражданского служащего его право на получение денежной компенсации расходов на приобретение путевки утрачивается.

(в ред. Указа Главы РМ от 12.05.2014 N 108-УГ)

2.1. Утратил силу. — Указ Главы РМ от 25.12.2014 N 344-УГ.

3. Признать утратившими силу:

Указ Главы Республики Мордовия от 10 июля 2001 года N 73 «О порядке приобретения, распределения и выдачи путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление лицам, замещающим государственные должности в органах государственной власти Республики Мордовия, и главам районов, городов, муниципальных образований Рузаевка и Ковылкино»;

Указ Главы Республики Мордовия от 5 мая 2003 года N 58-УГ «О внесении изменений и дополнений в Положение о порядке приобретения, распределения и выдачи путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление лицам, замещающим государственные должности в органах государственной власти Республики Мордовия, и главам районов, городов, муниципальных образований Рузаевка и Ковылкино»;

Указ Главы Республики Мордовия от 18 июля 2005 года N 109а-УГ «О внесении изменений и дополнений в Положение о порядке приобретения, распределения и выдачи путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление лицам, замещающим государственные должности в органах государственной власти Республики Мордовия, и главам районов, городов, муниципальных образований Рузаевка и Ковылкино».

4. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава Республики Мордовия
Н.И.МЕРКУШКИН

Утвержден
Указом Главы Республики Мордовия
от 18 июня 2007 года N 111-УГ

(в ред. Указов Главы РМ от 03.09.2007 N 154-УГ, от 01.12.2010 N 285-УГ, от 17.10.2011 N 216-УГ, от 12.05.2014 N 108-УГ, от 25.12.2014 N 344-УГ)

В Мордовии ныне проживает более 250 тыс. лиц пенсионного возраста, из них порядка 200 тыс. пользуются мерами социальной поддержки, — льготами.

Ветеранам боевых действий полагается масса льгот, связанных с уменьшением налоговых вычетов.

Путевка на санаторно-курортное лечение	Флюорография
Санаторно-курортная карта, которую выдает и заполняет лечащий врач по месту жительства	Справка от дерматолога об отсутствии заразных кожных заболеваний
Паспорт + его копия	Справка от венеролога
Полис ОМС + его копия	Для женщин — справка от гинеколога по месту жительства
Снилс + его копия	Для мужчин — справка от уролога по месту жительства

Важно! Каждый санаторий или оздоровительный центр может потребовать предоставление дополнительных документов и справок, поэтому необходимо уточнить весь перечень заранее.

Верховный суд: компенсацию за покупку лекарств можно передавать по наследству

1. При стаже в 16,5 лет пособие составляет не менее 45% месячного заработка и зависит от получаемого ранее заработка. За каждый год, отработанный сверх этого стажа, добавляется по 3%, но не больше чем за 25 лет, что составляет 75%
2. Общий средний доход, включая оклад, складывается из всех видов, премий, надбавок, в том числе за выслугу лет. Учитываются доплаты за работу в тяжелых условиях и с секретными материалами. Прибавляются все премии, отпускные, оплата по больничным листам, материальная помощь. Ко всем выплатам применяется начисление районных коэффициентов.
3. При выходе на пенсию чиновникам выплачивается единовременное выходное пособие, которое в зависимости от стажа колеблется в размере от 5 до 20 окладов.
4. Руководящему звену госорганов введено ограничение на выплату средней пенсии. Лимит ограничивает общий размер средней зарплаты – он не должен быть больше, чем в 2,8 раз от назначенного по приказу оклада.

1. Ежемесячная надбавка в 30% за выслугу лет, которая зависит от стажа.
2. За труд в тяжелых условиях надбавка может достигать до 200%.
3. За специальную работу, содержащую государственную тайну и секретность, назначаются различные доплаты.
4. Премиальные выплаты за выполнение ответственных, важных индивидуальных или коллективных государственных задач.
5. Все расходы на улучшение условий трудовой деятельности компенсируются при предъявлении расходных и кассовых чеков.
6. Командировочные расходы, включая проезд, проживание и суточные оплачиваются по командировочному удостоверению с приложением отчета о расходах.
7. Все затраты, связанные с переездом в другой назначенный государственный орган в любой субъект РФ, оплачиваются госслужащему и членам его семьи.

Похожие записи:

• Субсидия на оплату ЖКХ в 2023 году
• Как изменится пенсия в 2023 году
• Льготы ликвидаторам Чернобыльской АЭС