Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Жителям столицы рассказали, как получить справки от центра занятости». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Так, в 2015 году минимальная величина пособия по безработице составит 850 руб., а максимальная — 4900 руб. Такой размер пособия неизменен с 2009 года. Как отмечает пресс-служба Минтруда России, стабильность размера пособия по безработице связана с повышающимися шансами на трудоустройство в связи с низкой безработицей и высокой потребностью в работниках. В настоящее время количество вакансий, заявленных работодателями в органы службы занятости регионов, в два раза превышает численность граждан, зарегистрированных в качестве безработных в органах службы занятости.
Нюансы в порядке получения пособия по безработице
Обращение на биржу труда со всем пакетом документов ещё не означает, что вам сразу присвоят статус безработного, и вы тут же начнёте получать пособие. Получение пособия предполагает такой порядок:
- 10 дней вы будете «ищущим работу».
- За это время вам могут предложить вакансии, соответствующие вашему образованию и опыту работы. Необходимо будет съездить на встречи с работодателями, получить от них отказ и привезти справку о том, что вы не подходите для данной работы.
- Если же у вас нет достаточной квалификации и/или нет подходящих вакансий, вас могут направить на «общественные работы». Необязательно это будет работа дворника или младшего медицинского персонала в больнице. Часто работодатели, не желая брать работника на постоянную занятость, предлагают такие работы на определённый временной промежуток. Это могут быть и работа секретаря, и архивариуса, и другие офисные работы. Если вы согласитесь на такую деятельность, вы уже не будете получать пособие. Но, по окончании общественных работ, вы вновь возвращаетесь в Центр занятости, и тогда отсчёт начинается заново.
- Так же вам могут предложить пройти переобучение или обучение какой-либо специальности. Это может быть в случае, если у вас нет специальности. Но так как все учебные курсы обычно начинаются с нового учебного года и редко можно сразу попасть на обучение, вас сначала поставят на учёт, а как только начнётся обучение, вы из разряда безработных перейдёте в категорию «студентов».
Если же вы не подошли ни к одной из вакансий, не были направлены на учёбу и общественные работы, то на 11 день после обращения в ЦЗ вы будете признаны безработным гражданином. Пособие вам будет начислено с первого дня обращения на биржу.
Минимальный размер пособия по безработице предусмотрен гражданам, ищущим работу впервые, либо после годичного перерыва, уволенным за нарушение трудовой дисциплины.
Пособие также привязано к официальной зарплате (если часть ее выдавали черным налом в конверте, эти деньги, понятно, не в счет — только сумма, за которую расписывались в ведомости) на последнем месте работы — оно не может быть больше ее 75%.
Максимальное пособие полагается не всем, а только уволенным по сокращению штатов, соглашению сторон и по собственному желанию, если в этом случае причина увольнения признана законом уважительной. К таким относятся:
Переезд на новое место жительства в другую местность;
Болезнь, препятствующая продолжению работы или проживанию в данной местности;
Необходимость ухода за инвалидами I группы или больными членами семьи;
Нарушение работодателем коллективного или трудового договора;
Наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (войны, катастрофы, стихийные бедствия, аварии, эпидемии);
Увольнение женщины, у которой есть ребенок (или дети) младше 14 лет;
Увольнение в течение года до начала обучения, если работника направили на подготовку, переподготовку и повышение квалификации, а до этого уволенный отработал не меньше полугода.
Второе обязательное условие — в течение года до дня постановки на учет в центре занятости проработать не меньше шести месяцев (26 недель).
Во всех остальных случаях можно рассчитывать на минимальное пособие.
Где взять справку, если давно не работаешь и не стоишь на бирже труда
Безработные могут взять справку в самой бирже труда. Им выпишут документ на те пособия, которые они получают в качестве дохода на период поиска работы.
Что же касается тех, кто и не работает вообще, и не состоит на учете на бирже труда, то и справку о доходах им взять, если это не пенсионеры, попросту негде.
Одна из возможных ситуаций — студент желает оформить социальную стипендию как ребенок из малоимущей семьи. Оба родителя при этом нигде не работают и не стоят на учете в службе занятости. С точки зрения государства тот факт, что они не обратились за помощью в поиске работы, означает всего-навсего, что люди не нуждаются в государственной поддержке. Стало быть, и ребенка-студента они могут обеспечить без дополнительных стипендий.
Если фактически никакого постоянного дохода у вас нет, то и справку взять будет негде.
Куда обращаться за получением справки об отсутствии работы?
Запросить справку об отсутствии факта ведения трудовой деятельности и о неполучении пособия по безработице можно в тремя способами:
- обратившись непосредственно в центр занятости населения;
- подав заявление в управление социальной защиты;
- отправив запрос в онлайн-формате посредством использования сервисов справочно-информационного портала Госуслуги.
Каким способом лучше получать справку об отсутствии работы?
Гражданин сам вправе выбирать, будет ли он обращаться за справкой в центр занятости населения, в управление соцзащиту или же будет ли он пользоваться онлайн-методом ее получение через Госуслуги. Результат процедуры в любом случае будет один: изготовленная справка. Однако при прямом обращении в ЦЗН получить документ удастся быстрее всего: в течение 3-5 суток.
Можно ли получить справки об отсутствии трудовой деятельности через многофункциональный центр?
Нет. По данным на 2023 года отделения МФЦ не предоставляют населению услуги по выдаче справок об отсутствии работы.
Обязательно ли предоставлять справку об отсутствии работы при наличии трудовой книжки, где проставлена запись об увольнении?
После увольнения гражданину выдается его трудовая книжка или выписка из ее цифрового аналога, где проставляет выписка об прекращении сотрудничества между ним и работодателем. Фактически этого документ сам по себе является подтверждением об отсутствии факта ведения трудовой деятельности. В связи с этим может возникнуть мнение о том, что справка об отсутствии работы не нужна.
Однако это не так. Условия многих льгот и преференций требуют от гражданина либо трудоустройства, либо состояния на учете в ЦЗН. То есть статус безработного должен быть официально подтвержден через центр занятости населения. Именно поэтому трудовая книжка с отметкой об увольнении не может заменить собой справку из ЦЗН об отсутствии работы.
Новый порядок расчета среднего заработка
Правительством РФ разработан проект нового порядка расчета среднего заработка для исчисления уволенному работнику пособия по безработице.
При этом сам порядок расчета среднего заработка не изменился, нововведения затронули порядок предоставления справки.
В частности, установлено, что орган занятости населения должен сам рассчитывать средний заработок на основании сведений о выплатах, на которые начислялись пенсионные взносы, то есть аналогично временному порядку, который применяется сейчас.
Работодатель должен будет рассчитывать средний заработок в двух случаях:
1) когда сотрудник находился в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком в периоде, приходящемся на 3-месячный срок, предшествующий календарному кварталу перед месяцем подачи заявления;
2) когда доход гражданина за период трех месяцев, предшествовавших календарному кварталу перед месяцем подачи заявления, не подлежал обложению взносами на обязательное пенсионное страхование в соответствии с законодательством РФ о налогах и сборах.
В этих случаях работодатель выдает бывшему работнику справку о среднем заработке по последнему месту работы (службы), подписанную руководителем и главным бухгалтером (при наличии) организации или индивидуальным предпринимателем.
Справка о неполучении пособия по безработице может потребоваться в самых разных случаях. В основном они связана с оформлением каких-либо социальных выплат. При этом такой документ в первую очередь требуется людям, которые официально нигде не работают. Так, для наглядности можно привести примеры некоторых наиболее распространенных ситуаций, при которых возникнет необходимость в такой бумаге:
- при оформлении субсидий за ЖКХ;
- для получения единовременной выплаты, осуществляемой при рождении ребенка;
- для получения региональных начислений на несовершеннолетнего;
- при оформлении ежемесячного детского пособия, выплачиваемого до достижения ребенком 1,5 лет;
- для зачисления ежемесячной компенсации в пользу трудоспособного гражданина, который ухаживает за инвалидом либо престарелым лицом, нуждающимся в таком уходе, или же, если возраст его составляет 80 лет;
- для получения иных социальных выплат, предусмотренных государством.
Справку об отсутствии пособия по безработице могут получить как граждане РФ, так и иностранные лица либо люди без какого-либо гражданства. При этом выдается она полностью на бесплатной основе. Самое главное принести необходимые документы.
Как зарегистрироваться?
Рассмотрим подробно, что предпринять человеку, лишившемуся работы, какие представить документы для того, чтобы зарегистрироваться безработным.
Руководствуясь ФЗ РФ «О занятости населения», предоставляется следующий пакет документов:
- заявление на имя руководителя службы занятости о постановке на учет установленной формы;
- паспорт, подтверждающий личность заявителя;
- трудовая книжка;
- документы, подтверждающие степень квалификации и образования: дипломы, сертификаты, удостоверения;
- удостоверение об инвалидности – при наличии – и рекомендованная медицинская программа о реабилитации;
- СНИЛС;
- ИНН;
- справка с места работы, где человек трудился до увольнения, о среднем заработке за три последних месяца, кроме тех граждан, кто ранее не работал и только начинает впервые свою трудовую деятельность.
В ряде стран мира применяется начисление пособие по безработице похоже на российскую модель. При этом минимальные и максимальные значения выплат могут сильно различаться. В Германии безработный, претендующий на максимальную выплату, получает 2 тысяч евро. Во Франции этот показатель втрое выше – 6 тысяч евро. В Европе критерий расчёт — объём членских взносов, которые гражданин внёс в специальный фонд за 2 последних года своей работы.
Своеобразно выглядят выплаты пособий по безработице в Японии. В стране Восходящего солнца для этих целей создана специальный комплекс страхования, по условиям которого безработный получает компенсацию из средств взносов, которые делаются работодателями. Такое пособие в Японии получают и официально работавшие в стране иностранцы.
Применительно к странам Восточной Европы наименее защищёнными в социальном плане выглядят безработные, проживающие в Республике Беларусь. Фиксированное месячное пособие по безработице здесь составляет сумму, эквивалентную 16,6 долларам США. В 2015 году в этой стране введён налог на тунеядство, согласно которому каждый гражданин РБ, проработавший в календарном году менее 182 дней, обязан уплатить в казну сумму, эквивалентную 180 долларам США.
В Соединённых Штатах Америки месячное пособие по безработице достигает 45% этой суммы. Средняя зарплата США в 2021 году составила 2,8 тысячи долларов. Величины выплат сильно варьируются. Так, в Оклахоме пособие по безработице в пределах $650-1100, а в штате Вашингтон – $450-2000. Чтобы получить пособие в США, соответствуйте ряду условий:
- увольняет работодатель,
- работали на полную ставку,
- получали заработную плату не ниже официального минимума (высчитывается отдельно для каждого штата (Коннектикут — $600, Мэн — $3400) и пр.
При этом получающий пособие по безработице американец обязан еженедельно посещать центр занятости и отчитываться о своих действиях, направленных на скорейший поиск нового места работы.
Для начала следует отметить, что наиболее правильное и полное наименование этой бумаги выглядит следующим образом – «Справка об отсутствии регистрации в качестве безработного и неполучении пособия по безработице». На сегодняшний день список мест, где можно оформить такую бумагу, достаточно ограничен. Причем полностью отсутствует возможность получить ее в режиме онлайн.
Итак, обратиться за подобным документом можно в одно из следующих ведомств:
- Центр занятости населения.
- Районное управление социальной защиты населения (бывший СОБЕС).
Справка из соцзащиты о неполучении пособия
Если родитель не трудоустроен, то за справкой ему нужно обратится в ОСЗН. Если один из родителей имеет работу, а другой нет, то пособие назначается и выплачивается по месту трудоустройства работающего родителя.
Если оба родителя официально не работают, то один родитель берет справку в ОСЗН, а второй обращается туда же за оформлением выплаты.
Пример Если мать ребенка работает, а отец ведет домашнее хозяйство, то справку о неполучении пособия должен взять отец обратившись в ОСЗН. Если родители учатся, и не трудоустроены, то не имеет значения, кто из них возьмет документ о неполучении выплаты, а кто оформит само пособие.
За справкой о не полученной выплате, в ОСЗН чаще всего обращаются:
- Лица состоящие на учете в службе занятости
- Неработающие инвалиды и пенсионеры
- Студенты ВУЗов
- Домохозяйки
- Неофициально работающие
Получение справки в МФЦ
Появление офисов МФЦ («Мои документы») значительно упростило получение справок. Неработающий родитель может получить подтверждение того, что не получал пособия в таком центре. При этом не обязательно являться в офис самому, можно поручить это представителю, оформив его полномочия.
Справка предоставляется абсолютно бесплатно. Единственной сложностью является то, что не все офисы МФЦ выдают подобный документ. Поэтому прежде чем обращаться в данную организацию, рекомендуется уточнить варианты предоставляемых услуг. Сделать это можно по телефону горячей линии.
Обращаясь в офис МФЦ, можно воспользоваться услугой предварительной записи, чтобы сэкономить время. В противном случае придется ждать своей очереди в соответствии с электронной регистрацией.
Предварительную запись можно осуществить:
- на сайте Многофункционального центра по месту жительства. Предварительно необходимо зарегистрироваться в сервисе Госуслуг;
- позвонив по номеру телефона горячей линии или конкретного Центра.
Возврат обеспечения, полученного обманным путем
Законодательством предусмотрена определенная ответственность за получение средств обманом. Такой гражданин моментально снимается с учета в ЦЗН.
В большинстве случаев орган идет навстречу и предлагает погасить задолженность. Если человек отказался от мирного урегулирования конфликта, то бумаги направляются в полицию. Помимо гражданской ответственности для нарушителя предусматривается и уголовная.
Мера наказания будет напрямую зависеть от того, сколько средств было получено незаконным путем:
- Если человек получил не более 1 000 руб., то размер штрафа будет до пятикратного размера полученного пособия.
- Если сумма превышает 1 000 рублей, то для нарушителя предусматривается уголовная ответственность.
Дело передается в суд, который выносит постановление. В таком случае для виновного будет применена одна из следующих мер пресечения:
- арест до четырех месяцев;
- исправительные работы сроком до года;
- лишение свободы до 2 лет;
- обязательные работы сроком до 360 часов;
- ограничение свободы до 2 лет;
- принудительные работы сроком до 2 лет;
- штраф до 120 000 руб.
Какие пособия положены при рождении ребенка? О единовременной выплате читайте в статье.
О пособиях по беременности и родам читайте далее.
Наказание будет более серьезным, если гражданин подал ложные документы. В этом случае он попадает под статью №327 УК РФ, согласно которой виновный будет подвергнут одной из мер:
- ограничен в свободе до трех лет;
- арестован на шесть месяцев;
- лишен свободы до двух лет.
Зачем нужна справка о неполучении пособия?
Получить каждое из пособий может только один родитель (либо лицо, его заменяющее) на одного ребенка, оба родителя не вправе получать их одновременно. Для назначения выплат одному из них требуется предоставить по месту оформления подтверждение того, что второй родитель не воспользовался этим правом. Данная мера призвана не допустить двойного назначения выплат.
Если у матери нет возможности получить такую справку от отца, она может добиться через суд назначения выплат и без справки о неполучении пособий отцом. Как правило, суды встают на сторону матери, если она не может предоставить справку по независящим от нее причинам.
Однако указанная справка требуется не всегда. Если родители в разводе, то для получения единовременного пособия вместо справки потребуется свидетельство о расторжении брака. А в случае отсутствия одного из них по какой-либо причине (смерть, безвестное отсутствие, лишение родительских прав) — соответствующий подтверждающий документ.
Центр занятости Основным органом, выдающим справки о невыплате пособия по безработице, выступает центр занятости. Данное ведомство является одним из подразделений Государственной службы занятости населения.
- которые официально получили статус безработного, то есть зарегистрировались в установленном порядке;
- отработавшим не менее 26 недель за прошедший, то есть 2019 календарный год. Наличие работы — одно из основных условий, как получить 12 000 по безработице от государства на протяжении нескольких месяцев;
- у которых бывший работодатель до того, как увольнять сотрудников, прилежно выплачивал за них страховые отчисления;
- являющимся трудоспособными и не имеющим противопоказаний к трудовой деятельности;
- и самое главное — реально ищущим работу.
Сколько действует справка с центра занятости / Загранник
В какие сроки работодатель обязан выдать справку о среднем заработке для расчета пособия по безработице при постановке на учет в Центр занятости по сокращению штатов на предприятии? Возможно ли его привлечь к ответственности за задержку данной справки?
1. Выдать работнику справку о среднем заработке (в том числе для расчета пособия по безработице при постановке на учет в службу занятости населения) работодатель обязан в течение трех рабочих дней с момента получения от него соответствующего заявления.
2. Да, возможно. За нарушение срока выдачи работнику документов, связанных с работой, работодатель может быть привлечен к административной ответственности в виде штрафа.
Согласно ч. 1 ст.
62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.